talents for it GmbH

Head of Software Engineering (m/w/d)

Unser:e Kund:in

Unser:e Kund:in ist spezialisiert für Energie- und Commodity-Produkte in Europa und hat sich auf die Sicherstellung der physischen und finanziellen Abwicklung von Transaktionen im Energie- und Börsenumfeld fokussiert. Das Unternehmen bietet seinen Mitarbeiter:innen die Chance, aktiv an der Entwicklung einer zukunftsorientierten Branche mitzuwirken und sich individuell mit ihren eigenen Stärken zu entfalten. Für die Leitung des Teams Software Engineering wird eine neue Führungskraft gesucht.

Ihre Aufgaben

  •  Gestaltung und Führung eines Teams, welches die DevOps-Methodik und weitreichende Automatisierung über alle Softwareprodukte hinweg weiter vorantreibt
  • In Kooperation mit anderen IT-Abteilungen und Unternehmensbereichen die Systemlandschaft
    weiterentwickeln
  • Externe Dienstleister koordinieren
  • Teammitglieder bei ihrer professionellen Entwicklung unterstützen

Ihr Profil

  • Erfahrung in der Leitung von Teams im Bereich der Softwaretechnologien
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Software Engineering
  • Sehr gute Kenntnisse in objekt-orientierter Entwicklung, vorzugsweise mit Java, Python wäre
    ein Plus
  • Gutes Verständnis von domain-driven-designs
  • Erfahrung mit mindestens einer Messaging-Technologie sowie Anwendungsintegration, z.B. Kafka und Rest
  • Praktische Erfahrung mit DevOps-Konzept und Automatisierungs-Methoden
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit auf Managementebene auf Englisch

Sie gewinnen

  • Ein erfahrungsabhängiges Bruttogehalt von 90.000 bis 100.000 Euro im Jahr
  • Ein dynamisches und internationales Team mit Exchange Mindset
  • Eine langfristige Perspektive in einem Arbeitsumfeld, das sich durch stetiges Wachstum und neue Projekte auszeichnet
  • Ein attraktives Gehaltspaket mit vielen Benefits, wie Kinderbetreuungsmöglichkeiten,  Essenszuschuss, Jobticket, Sport- und Freizeitevents
  • Einen persönlichen Entwicklungsplan durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein großzügiges Homeoffice-Angebot, das Ihnen ermöglicht flexibel zu arbeiten
  • Einen individuellen Onboarding-Plan

Sie sind auf der Suche, aber diese Stelle ist noch nicht die richtige? Melden Sie sich gern initiativ bei uns!

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) senden Sie bitte direkt über untenstehendes Formular.
Möchten Sie mehr wissen? Dann stehen wir Ihnen auch gerne telefonisch unter der 0341-39291880 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihren Anruf!

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